今年50歲以下勞工 老本恐沒了 作者： 許俊偉、李明賢、楊毅╱台北報導 | 中時電子報 – 2012年10月10日 上午5:30
中國時報【許俊偉、李明賢、楊毅╱台北報導】 勞保加速滅亡！勞保基金瀕臨破產不是新聞，但根據勞保基金最新精算報告，財務持續惡化的勞保基金收支逆差時間往前提早到一○七年，破產時間也加快四年腳步變成一一六年，也就是今年五十歲（含）以下勞工，屆時退休恐領不到老年給付，七五○萬名勞工老本沒了。
行政院長陳冲昨天在立法院答詢表示，此案尚未定案、還在討論中；勞委會主委潘世偉則說，勞保基金的現金流量還是非常正常，短期而言不是問題。至於長期而言，行政院已要求經建會評估小組，建立勞保基金制度性問題，讓社會大眾安心。
對於政府是否撥補潛藏債務，行政院代理發言人黃敏恭表示，這只是勞委會的直線思考，希望政府擔保能夠入法，但此舉涉及政府整體財政資源配置，不僅政院政務審查已決定暫緩，目前也沒有必要在法律中明訂政府負完全責任的條款。
勞委會原本期待中央能撥補，打算修正《勞工保險條例》，明訂由政府編列預算分年撥補九十七年前的潛藏負債（約五兆元），並載明勞保基金「政府負最後支付責任」等文字。但上周行政院跨部會會議上，因為財主單位強烈反對，決定暫不處理。
潘世偉昨天未對勞保提早破產一事發表看法。勞委會勞保處副處長鄧明斌說，各國因應之道不外乎從延長請領年齡、減少給付、增加保費或政府預算撥補等方式，但要有社會共識才能推動，坦言「目前還沒有具體方案。」
勞保基金精算報告每兩年做一次，上一次估計收支逆差會出現在一一○年，基金資產餘數出現負數則是一二○年。但最新出爐的精算報告，一○七年就會開始入不敷出，破產時間也提早四年變成一一六年就會倒。
目前勞保年金給付請領年齡是六十歲，但民國一○七年起，每兩年提高一歲，最多在一一五年提高到六十五歲。以屆時六十五歲才能請領來推算，等於今年五十歲以下的七五○萬名勞工到時候勞保老年給付（俗稱勞保退休金）半毛錢也領不到。
根據精算報告，勞保基金截至去年底，潛藏負債達七.三兆，最適平衡費率要達廿七.八四％，但現階段加了就業保險後費率也僅八.五％；儘管已修法逐步調升，惟一一六年時的費率上限也才十三％，還不到平衡費率一半。
勞委會說，勞保是社會安全制度的重要基石，健全財務、政府責無旁貸，行政院已要求經建會組成跨部會專案小組，針對相關社會保險進行整合銜接和潛在債務及早因應。
到今年八月，勞保基金有九百四十五萬戶，基金規模五千兩百多億元，但因台灣面臨高齡化和少子化問題，領錢的人愈來愈多，繳費的人卻愈來愈少，「領多付少」成了勞保基金可能破產凶手。
http://tw.news.yahoo.com/%E4%BB%8A%E5%B9%B450%E6%AD%B2%E4%BB%A5%E4%B8%8B%E5%8B%9E%E5%B7%A5-%E8%80%81%E6%9C%AC%E6%81%90%E6%B2%92%E4%BA%86-213000068.html;_ylt=AgZd6uI_fW2dato_TzuX9MG3BdF_;_ylu=X3oDMTN2czN1cWwzBG1pdANKdW1ib3Ryb24gRmluYW5jZVNGIE1EBHBrZwMxM2Y1MmFiZS0wNjM4LTM4ZGMtYTI3MC1hZGMzMTY2YWUxNTcEcG9zAzEEc2VjA21lZ2F0cm9uBHZlcgNhNjNiMTY2OC0xMjc1LTExZTItYmZmZC1kZmQ0ZmNjZGQ1NTM-;_ylg=X3oDMTFwYXJkZWp0BGludGwDdHcEbGFuZwN6aC1oYW50LXR3BHBzdGFpZAMEcHN0Y2F0A.iyoee2kwRwdANzZWN0aW9ucw--;_ylv=3
勞保基金民國116年破產作者： 記者呂雪彗╱台北報導 | 中時電子報 – 2012年10月10日 上午5:30
工商時報【記者呂雪彗╱台北報導】 勞保基金潛藏債務高達6兆元，加上人口老化超出預期，根據勞委會最新精算報告，勞保基金至民國106年，支出大於收入，至民國116年時，瀕臨破產危機，也就是說今年50歲的人，請領退休金時，恐面臨基金破產。
外界將此指向行政院甫完成審查的勞保條例修正草案，刪除「逐年編列預算撥補債務條款」，形同放任勞保基金提前惡化。但行政院代理發言人黃敏恭強調，勞保基金現金流量收入仍大於支出，勞保是社會保險，潛藏債務是世代移轉必然結果，只要適度控制，不必過慮憂慮。
依勞委會最新精算報告，勞保基金收支逆差時間將從民國109年提早至106年，也就是5年後保費收入會小於支出，預估107年開始吃老本，116年面臨破產危機。
勞委會官員說，雖有此可能，但未必代表會真正發生。為避免破產，勞委會將著手研議費率調高，或改變減少所得替代率，或延後請領年齡等制度面調整。
先前，勞委會希望這次在送出勞保條例修正，比照公保基金由政府撥補公保基金潛藏債務做法，明訂「政府負最後支付責任」條款，惟政院在5月第一次審議時，財主單位基於政府財務困難，編列預算撥補基金能力不足，且勞保基金屬社會保險，應該自給自足，財務若有不足，應優先提高費率或降低給式因付等方應，堅決反對，政院政務審查作成暫不處理決議。
黃敏恭說，勞保是社會保險，潛藏負債是必然狀況，只要適當控制，不會影響制度經營，不必過度擔憂。目前勞保基金收支有結餘，基金規模由民國98年2,000億元成長到今年8月底5,202億元，短期現金流量正常，保費收入大於支出，長期問題，經建會已組成年金改善規劃專案小組，研議因應人口高齡化與潛藏負債的對策。
至於有無必要在法律中明訂政府負完全責任？黃敏恭說，見仁見智，沒有政府會忽視勞工權益，但訂定政府負無限責任，等於要其他人不必負責，容易導致大家對財務管理鬆散。
黃敏恭強調，不管財務管控或潛藏負債因應，政府會以靈活機制，隨時監控調整，保險費率也有微調機制，問題沒大家想像嚴重。
何況勞保年金實施第4年，很多不確定因素，黃敏恭強調，不能直線思考，政院將持續監控勞保財務，借鏡國外制度，檢討因應。官員說，現行條文對勞保財務已有「審核撥補」規定，只要財務出現收支短時，審核撥補機制就會啟動。
http://tw.news.yahoo.com/%E5%8B%9E%E4%BF%9D%E5%9F%BA%E9%87%91%E6%B0%91%E5%9C%8B116%E5%B9%B4%E7%A0%B4%E7%94%A2-213000181.html
勞保基金 瀕臨破產// 750萬勞工 退休金恐泡湯 自由時報 – 2012年10月10日 上午4:37
潛藏債務7.3 兆 116年將破產 〔自由時報記者廖千瑩、邱燕玲、李宇欣、高嘉和�綜合報導〕勞保基金財務持續惡化，勞委會最新勞保基金財務精算報告出爐，勞保基金潛藏債務高達七．三兆元，勞保基金在民國一○七年將入不敷出，民國一一六年將破產。若勞保基金真的破產，估算高達七百五十萬現年五十歲以下的勞工，勞保費恐白繳，包括退休金等勞保給付可能都領不到。
對此，行政院代理發言人、副秘書長黃敏恭昨緊急出面澄清，強調目前有保險費率微調、政府監控兩大機制，各界不必過度擔憂，且「有哪一個國家會忽視龐大勞工的權益？」台灣老年化速度加快，請領老年給付人數快速增加，造成勞保基金財務負擔暴增。根據勞委會昨天公佈一○一年勞保基金委外精算結果顯示，規模五二○○億元的勞保基金，卻有高達七．三兆元的潛藏債務。勞保基金入不敷出的時間（收支逆差）由民國一一○年提早三年至一○七年；且破產期限也從民國一二○年提前到民國一一六年，整整早了四年，等於十五年後勞保基金就有破產危機，五十年後基金資產累積虧損更達三十三．七三兆元。
現行勞保費率是八．五％（包含就業保險一％），其中勞保保費由雇主、勞工、政府共同負擔，比率各是七成、兩成、一成。根據勞保條例規定，目前採行階梯式微調費率，因此除了勞保年金開辦第一年會調高一個百分點，未來會逐年調高到十三％。
勞委會：費率低 財務惡化
但勞委會精算報告也顯示，若要應付各項給付支出，現行費率八．五％太低，精算費率必須達二十七．八四％才夠。
勞委會勞保處副處長鄧明斌說明，國人平均餘命延長，加上勞保年金九十八年上路後，領年金比領一次金還多、現行勞保費率低，才會導致勞保基金財務較兩年前更趨惡化。
勞委會主張政府編預算撥補勞保潛在債務，並在勞保條例中載明「政府負最後責任」條款，但行政院上週四召開勞保條例修正草案審查會議時，決議這部份暫緩修正。此舉也引發外界質疑政府形同放任勞保基金的財務危機。
勞團痛批，公務員人數不過數十萬人，但政府過去十年提撥三千億元預算來補貼公保虧損，勞工人數達八、九百萬人，政府卻放任勞保基金恐面臨破產，難道勞工權益就應該不如公務員嗎？
全產總秘書長謝創智說，政府過去十年來，補貼公保虧損達三千億元，但行政院卻否決勞委會所提，勞保基金應比照公保基金，由政府撥補潛在債務做法，且明訂政府負最後支付責任，宣示基金不會倒，這有道理嗎？謝創智說，至少政府應先提撥預算，解決勞保年金實施前的基金虧損，再來檢討費率問題，這樣勞工才會服氣。
政府撥補條款暫緩 勞團轟
台灣勞工陣線秘書長孫友聯也說，政府既然能提撥數千億元補貼公保虧損，那補貼人數多於公務員十數倍的勞保虧損，更是理所當然。
黃敏恭表示，政府撥補勞保潛藏債務，涉及政府財政資源配置，行政院上週召開的勞保條例修正審查會議，決議這部份暫緩修正，但會持續觀察。
陳揆昨日面對立委質疑時回應表示，目前這案子還沒有簽報到他的辦公室，根據法律規定，若勞保出現任何虧損，政府應負擔保證責任，現在這個案子還在審查當中，各部會也都有不同意見，但勞保的財務制度規劃，必須有專業的背景知識，他將邀請相關專家來共同研究。
勞委會主委潘世偉也說，短期來看，勞保基金過去三年增加幾千億元，去年收支相抵後也增加一千億元，短期的現金流量不是問題；長期來看，經建會已成立評估小組，也就是處理勞保的制度改革，希望社會大眾可因此安心。
http://tw.news.yahoo.com/%E5%8B%9E%E4%BF%9D%E5%9F%BA%E9%87%91-%E7%80%95%E8%87%A8%E7%A0%B4%E7%94%A2-750%E8%90%AC%E5%8B%9E%E5%B7%A5-%E9%80%80%E4%BC%91%E9%87%91%E6%81%90%E6%B3%A1%E6%B9%AF-203703032.html
瀕破產 50歲以下退休金恐成空 民視 – 2012年10月10日 下午4:01
今年50歲以下的勞工朋友要注意了!攸關9百多萬勞工的勞保基金，目前債務高達7.3兆元，從民國107年就要開始入不敷出，甚至民國116年勞保基金恐怕要破產，加上政府修法不負擔勞保基金虧損責任，因此50歲以下的750萬勞工可能繳了勞保費也領不到退休金。 國慶日沒放假，還得窩在高溫下炸排骨，便當店的員工忙進忙出，準備開門做生意，沒想到努力工作按時繳勞保費，現在卻傳出，勞保局瀕臨破產，50歲以下的勞工，可能領不到退休金。勞保基金潛藏的債務，高達7.3兆元，根據精算結果，勞保局到民國107年恐怕就入不敷出，因此整個勞保基金5362億也會提前到116年被領光光，50歲以下勞工有高達750萬人，就沒有退休金可以過活，但政府卻規避責任，不願比照公保撥補缺口，引發勞團痛批。
若是連政府都不願給人民保障，以現有的勞保基金5362億元，要分給9百多萬勞工，每個人的退休金只能領到5萬多，根本不夠勞工退休生活，雖然勞保局打算要把勞保費率逐年微調，一路從8.5%，調高到13%，甚至把退休年齡延後到65歲，但似乎還是不管用。
物價飆漲，民眾日子難過，現在連未來的退休金，都看的到吃不到，這樣的環境，讓年輕人怎麼有衝勁為未來打拼。
http://tw.news.yahoo.com/%E7%80%95%E7%A0%B4%E7%94%A2-50%E6%AD%B2%E4%BB%A5%E4%B8%8B%E9%80%80%E4%BC%91%E9%87%91%E6%81%90%E6%88%90%E7%A9%BA-060545806.html
若爆「一次請領」潮 更拖垮勞保 作者： 記者湯雅雯╱台北報導 | 聯合新聞網 – 2012年10月10日 上午2:51
勞保制度在台灣施行超過一甲子，民國九十八年勞保年金制度上路，勞工退休金從「一次請領」改成「老年年金」的按月給付；民國九十八年以前進入職場的勞工，可選擇一次請領或按月給付。
不過，勞保基金恐將破產消息一出，擁有兩種選擇權的數百萬名勞工，未來恐怕不少人會改選「一次請領」，讓勞保財務缺口雪上加霜。
勞保局說，九十八年以後進入職場工作的勞工，只能選擇「按月領取」的年金；但九十八年前已進入職場的勞工，凡工作年資達十五年以上，退休時可選擇「一次請領」或「老年年金」（即按月請領）二種方式。
勞保基金是否在十五年後破產，昨天成為熱門話題。勞委會及勞保局特別呼籲民眾不用恐慌，要「冷靜思考」、「多注意自己的權益」，但不要貿然決定一次請領，因為領月退通常比一次請領划算。
勞保局提醒，一般有「二選一」資格的勞工，「一次請領後就不能後悔！」加上勞保局平均計算，領到年金的總額，只要八年多就可追上一次請領，還是月退划算，除非退休勞工急著需要用一大筆錢，否則選擇年金比較有利。
另外，勞保局也表示，勞工退休產生恐慌，一窩蜂選擇「一次領退休金」，勢必加速勞保基金財務的惡化，缺口越來越大，造成反效果，呼籲國人理性、冷靜思考評估。
勞委會表示，雖然勞保財務有缺口，但截至今年八月底止，勞保局監控保險財務狀況，基金餘額仍有五千兩百多億元，比三年前成長三千多億元，財務流量均屬正常。
http://tw.news.yahoo.com/若爆-次請領-潮-更拖垮勞保-185100432.html
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发表于 2012-10-10 16:22
